Inloggen

Reisleiding gezocht voor zomer 2025

Direct solliciteren

21 landen
+
Aruba
Australie
Bonaire
Bulgarije
Caraiben
Curacao
Cyprus
Duitsland
Frankrijk
Griekenland
Ibiza
Italie
Kreta
Kroatie
Mallorca
Malta
Noorwegen
Oostenrijk
Portugal
Spanje
Zwitserland
Meerdere functies
Minimaal 6 weken
Holidayjob
Snel solliciteren

Solliciteren binnen 2 minuten

Reisleiding gezocht voor zomer 2025 — Holidayjob
Reisleiding gezocht voor zomer 2025 — Holidayjob
Reisleiding gezocht voor zomer 2025 — Holidayjob
Reisleiding gezocht voor zomer 2025 — Holidayjob
Reisleiding gezocht voor zomer 2025 — Holidayjob
Reisleiding gezocht voor zomer 2025 — Holidayjob
Reisleiding gezocht voor zomer 2025 — Holidayjob
Reisleiding gezocht voor zomer 2025 — Holidayjob
Reisleiding gezocht voor zomer 2025 — Holidayjob
Reisleiding gezocht voor zomer 2025 — Holidayjob
Reisleiding gezocht voor zomer 2025 — Holidayjob
Reisleiding gezocht voor zomer 2025 — Holidayjob
Reisleiding gezocht voor zomer 2025 — Holidayjob
Reisleiding gezocht voor zomer 2025 — Holidayjob
Reisleiding gezocht voor zomer 2025 — Holidayjob
Reisleiding gezocht voor zomer 2025 — Holidayjob
Beschrijving
Veelgestelde vragen

Droom jij van een zomer vol avontuur, zon en feesten? Word reisleider op een bruisende feestbestemming in de zomer van 2025 en begeleid vakantiegangers naar de ultieme zomerervaring!

Over de Functie

Voor de zomer van 2025 zijn wij op zoek naar enthousiaste en avontuurlijke reisleiders die vakanties onvergetelijk maken voor jonge reizigers op zonnige feestbestemmingen in Europa. Als reisleider ben jij het aanspreekpunt voor groepen vakantiegangers en zorg je ervoor dat zij de tijd van hun leven hebben. Je begeleidt excursies, organiseert activiteiten en zorgt voor een soepele vakantie-ervaring.

Wat ga je doen?

  • Begeleiden van groepen vakantiegangers tijdens hun verblijf.
  • Organiseren van excursies, feesten en andere activiteiten.
  • Informatie geven over de bestemming en lokale hotspots.
  • Problemen oplossen en zorgen dat gasten zich altijd welkom voelen.
  • Samenwerken met lokale partners en accommodaties.

Wat zoeken wij?

  • Een avontuurlijke, zelfstandige en sociale persoonlijkheid.
  • Goede organisatorische vaardigheden en in staat om het overzicht te behouden.
  • Ervaring in de reisbranche of als reisleider is een pluspunt.
  • Vloeiend Engels spreken (extra talen zoals Spaans, Duits of Frans zijn een pré).
  • Minimaal 18 jaar oud en beschikbaar voor de hele zomer van 2025.

Wat bieden wij jou?

  • Een onvergetelijke zomer op een van de mooiste feestbestemmingen van Europa.
  • Gratis accommodatie en maaltijden tijdens je verblijf.
  • Een goed salaris en de mogelijkheid om extra bonussen te verdienen.
  • De kans om internationale werkervaring op te doen in de toeristische sector.
  • Vrije tijd om te genieten van het strand, de feestjes en de lokale cultuur.
  • Een internationale werkomgeving met nieuwe vrienden en onvergetelijke ervaringen.

Waarom werken als reisleider op een feestbestemming? Als reisleider werk je op de meest levendige plekken ter wereld, waar elke dag een nieuw avontuur is. Je ontmoet mensen van over de hele wereld, begeleidt hen naar de beste hotspots en maakt deel uit van hun zomerse herinneringen. Het is de perfecte combinatie van werken en genieten van een zonovergoten zomer.

Solliciteer nu voor de zomer van 2025! Ben jij klaar om de zomer van je leven door te brengen op een zonnige feestbestemming en vakantiegangers een onvergetelijke ervaring te bezorgen? Solliciteer nu als reisleider en verzeker jezelf van een unieke zomerbaan!

Lees meer

Algemeen

Kan ik ook solliciteren met een vriend(in)?
Natuurlijk kan dat! Je zal zeker niet de eerste zijn. Hou er wel rekening mee dat sommige werkgevers negatieve ervaringen hier mee kunnen hebben. Als een één van de twee bijvoorbeeld heimwee heeft, gaat de ander vaak mee. Sommige werkgevers kunnen er dus een risico in zien maar laat je vooral niet weerhouden!
Is werkervaring vereist?
Nee. Hoewel het natuurlijk echt wel een pré kan zijn, leer je de kneepjes van het vak tijdens je werk. Hoe langer je beschikbaar bent om te werken, hoe minder het een probleem vaak is als je geen ervaring hebt. Ga er dus voor!
Hoeveel weken moet je minimaal beschikbaar zijn?
Doorgaans houden werkgevers 4 tot 6 weken aan dat je minimaal beschikbaar moet zijn. Als je minder dan 6 weken beschikbaar bent dan is dit vooral alleen mogelijk in het hoogseizoen of aan het einde van het seizoen. In de meeste vacatures geven wij de minimale beschikbaarheid aan.
Hoe zit het met salaris?
De meeste werkgevers betalen hun salaris wekelijks uit. De ene werkgever doet dat ouderwets contant, de ander stort het op je rekening. De bedragen verschillen per werkgever. Dat heeft te maken met of je bijvoorbeeld ook al een appartement, maaltijden en vliegtickets vergoed krijgt. Vraag hier dus naar tijdens je sollicitatie!
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Zodra je op verzenden drukt gaat jouw sollicitatie rechtstreeks naar de werkgever. Holidayjob zit daar dus niet meer tussen. Hiermee zorgen wij er voor dat werkgever en sollicitant rechtstreeks met elkaar kunnen communiceren!
Hoe oud moet je zijn om te solliciteren?
Wij zijn bij bijna alle werkgevers dat je 18 jaar moet zijn op het moment dat je start met je vakantiebaan in het buitenland. In Nederland zien we regelmatig dat deze grens vanaf 16 jaar is. Vraag bij de werkgever welke regels zij hanteren!
Hoe groot is de kans dat ik word aangenomen?
Deze kans is net zo groot als je in Nederland voor een baan solliciteert. Hoe meer ervaring je hebt op een functie, hoe groter de kans is dat je wordt aangenomen. Daarnaast is de manier waarop jij jezelf presenteert net zo belangrijk!

Reiskosten

Wie betaalt de reiskosten zoals vliegtickets?
Iedere werkgever maakt hierover zijn eigen afspraken met de werknemers. Doorgaans is onze ervaring dat werkgevers de reiskosten, waaronder vliegtickets, vergoeden als de werknemer de hele afgesproken periode heeft gewerkt. Deze voorwaarden worden gesteld omdat er ook mensen in het verleden misbruik hebben gemaakt van reiskosten. Bijvoorbeeld door vliegtickets te laten betalen door de werkgever, na 2 dagen ontslag te nemen en zo een gratis vakantie er uit te slepen. Onze ervaring is dat er doorgaans goede afspraken worden gemaakt over de reiskosten en dat mensen meerdere jaren terugkomen voor een onvergetelijke zomer werken in het buitenland!
Snel solliciteren

Direct solliciteren

Deel vacature

Vacature Alert

Direct solliciteren op de nieuwste vacatures. Ontvang het in jouw mailbox!

Meer vacatures

Vind de juiste baan

Snel solliciteren

Bediening op Zonnige Feestbestemming Zomer 2025
21 landen
Meerdere functies
Minimaal 5 weken

Grote baankans

Grote baankans

Grote baankans

Grote baankans

© Copyright 2024 — Holidayjob.nl